Responsable RH - CDD 12 mois

Au sein d'une organisation mondiale de santé, un/e responsable RH est chargé/e de piloter la prestation des services RH dans son périmètre, en assurant la mise en œuvre de stratégies RH adaptées aux besoins des équipes et en garantissant la conformité réglementaire. Il/elle agit comme partenaire stratégique auprès du business, en analysant les besoins, en développant des solutions RH et en soutenant la performance globale. La mission inclut la gestion des relations avec les partenaires RH, l'accompagnement des managers et collaborateurs, ainsi que la conduite de projets liés au développement organisationnel. Il/elle doit disposer d'une expertise en législation du travail, en gestion du changement et en outils bureautiques, tout en faisant preuve de rigueur, autonomie et sens du service. La capacité à influencer, à organiser et à communiquer efficacement est essentielle dans cet environnement exigeant et dynamique.