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Directeur Général Junior — Croissance, Digital & Leadership
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Le poste
Prendre la responsabilité globale du pilotage opérationnel et stratégique de l'organisation.
Piloter la croissance et déployer des initiatives commerciales et digitales.
Encadrer et développer les équipes: management, motivation et performance.
Conduire la vision à 360° axée résultats et KPIs clairs.
Profil recherché: au moins 5 ans d'expérience en management, Bac+5, avec des compétences en retail ou technologie.
Des déplacements réguliers entre territoires et une rémunération compétitive.
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Encadrer et développer les équipes: management, motivation et performance.
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