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Talent Acquisition Manager / Responsable Recrutement X/F/H
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Le poste
En tant que Talent Acquisition Manager, vous pilotez la stratégie recrutement du périmètre et assurez la qualité des processus.
En tant que partenaire business, vous travaillez avec les équipes opérationnelles pour attirer les meilleurs profils et atteindre les objectifs.
Vous portez et développez une marque employeur forte, animez des partenariats écoles et gérez l'expérience candidat.
Vous encadrez une équipe de 2 Talent Acquisition Officers et 2 Talent Management Officers, avec un pilotage par KPI (taux de transformation, délais, coût par recrutement, périodes d'essai).
Vous intervenez sur le recrutement de fonctions clés (Business Managers, HR/Finance Partners, responsables techniques, directeurs de projets).
Profil: Master ou équivalent, 5+ ans d'expérience en recrutement dans le domaine du conseil en ingénierie, proactif, orienté résultats, avec vision stratégique et compréhension terrain.
En tant que partenaire business, vous travaillez avec les équipes opérationnelles pour attirer les meilleurs profils et atteindre les objectifs.
Vous portez et développez une marque employeur forte, animez des partenariats écoles et gérez l'expérience candidat.
Vous encadrez une équipe de 2 Talent Acquisition Officers et 2 Talent Management Officers, avec un pilotage par KPI (taux de transformation, délais, coût par recrutement, périodes d'essai).
Vous intervenez sur le recrutement de fonctions clés (Business Managers, HR/Finance Partners, responsables techniques, directeurs de projets).
Profil: Master ou équivalent, 5+ ans d'expérience en recrutement dans le domaine du conseil en ingénierie, proactif, orienté résultats, avec vision stratégique et compréhension terrain.
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