Chargé de Recrutement et Administration

Le poste consiste à gérer le recrutement, l'administration du personnel ainsi que la communication sur les réseaux sociaux pour une entreprise spécialisée dans l'externalisation commerciale. La personne recrutée sera responsable d'identifier les besoins en recrutement, de rédiger les annonces, de suivre les processus de sélection et d'intégrer les nouveaux employés. Elle assurera également la gestion des dossiers administratifs et la mise à jour des documents légaux liés aux ressources humaines. La mission inclut également la participation à la stratégie de communication digitale en animant les comptes de l'entreprise sur divers réseaux sociaux. Il est attendu une expérience en recrutement ou administration, la maîtrise des outils bureautiques et une aisance en gestion multi-tâches.