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Responsable Ressources Humaines (H/F)
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Le poste
Pilotage des Ressources Humaines du site industriel en pleine croissance, en assurant l’adéquation entre le groupe et les réalités locales.
Déclinaison des politiques RH européennes et management de l’équipe RH locale, en garantissant le conseil auprès des managers.
Veille au dialogue social, maintien du climat social et relation avec les partenaires sociaux.
Accompagner les changements d’outils SIRH et représenter l'organisation auprès des organismes externes (médecine du travail, inspection du travail, assurance santé).
Veille juridique sur le droit du travail et conformité réglementaire, avec une communication interne fluide.
Contribuer à la stratégie de croissance du site et conduire des projets RH opérationnels, en mobilisant les équipes terrain et en assurant un leadership pragmatique.
Déclinaison des politiques RH européennes et management de l’équipe RH locale, en garantissant le conseil auprès des managers.
Veille au dialogue social, maintien du climat social et relation avec les partenaires sociaux.
Accompagner les changements d’outils SIRH et représenter l'organisation auprès des organismes externes (médecine du travail, inspection du travail, assurance santé).
Veille juridique sur le droit du travail et conformité réglementaire, avec une communication interne fluide.
Contribuer à la stratégie de croissance du site et conduire des projets RH opérationnels, en mobilisant les équipes terrain et en assurant un leadership pragmatique.
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