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Directeur des Ressources Humaines - Cda La Rochelle H/F
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Le poste
Piloter la fonction RH et le dialogue social dans une organisation intercommunale mutualisée couvrant 3 collectivités et 3 000 agents.
Conduire une stratégie RH globale et prospective intégrant les enjeux managériaux, égalité professionnelle et santé mentale.
Manager les équipes RH et animer les services dédiés à l’administration, au développement des compétences et à la prévention des risques.
Superviser les politiques RH structurantes: emploi et compétences, sécurité et santé au travail, et gestion du SIRH et des outils RH.
Accompagner les évolutions organisationnelles et les projets de mutualisation, en lien avec la direction générale et les élus.
Conduire le pilotage budgétaire RH et assurer la conformité statutaire dans un cadre réglementaire exigeant.
Conduire une stratégie RH globale et prospective intégrant les enjeux managériaux, égalité professionnelle et santé mentale.
Manager les équipes RH et animer les services dédiés à l’administration, au développement des compétences et à la prévention des risques.
Superviser les politiques RH structurantes: emploi et compétences, sécurité et santé au travail, et gestion du SIRH et des outils RH.
Accompagner les évolutions organisationnelles et les projets de mutualisation, en lien avec la direction générale et les élus.
Conduire le pilotage budgétaire RH et assurer la conformité statutaire dans un cadre réglementaire exigeant.
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