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HR Officer & Conseiller en prévention NL/FR
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Le poste
Poste polyvalent RH & Prévention (FR/NL) basé à Bruxelles, dans le secteur pharmaceutique.
Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines, vous assurez la gestion administrative du personnel et la paie, dans le respect du droit social et des règles internes.
Ressources humaines (80%) : gestion complète de l’administration du personnel et de la paie, contrats et périodes d’essai, suivis des absences et du temps partiel, onboarding et offboarding.
Déclarations sociales, assurances, obligations légales, suivi des accidents du travail et production de statistiques RH (absentéisme, turnover).
Soutien administratif RH et gestion d’un projet digital e-learning, ainsi que participation au recrutement interne.
Conseiller en prévention (20%) : analyse des risques, visites de terrain, enquêtes sur les risques psychosociaux, suivi légal et rédaction des rapports annuels et documents obligatoires.
Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines, vous assurez la gestion administrative du personnel et la paie, dans le respect du droit social et des règles internes.
Ressources humaines (80%) : gestion complète de l’administration du personnel et de la paie, contrats et périodes d’essai, suivis des absences et du temps partiel, onboarding et offboarding.
Déclarations sociales, assurances, obligations légales, suivi des accidents du travail et production de statistiques RH (absentéisme, turnover).
Soutien administratif RH et gestion d’un projet digital e-learning, ainsi que participation au recrutement interne.
Conseiller en prévention (20%) : analyse des risques, visites de terrain, enquêtes sur les risques psychosociaux, suivi légal et rédaction des rapports annuels et documents obligatoires.
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