Cabinet de recrutement Ethis Rh à Rennes, France

Qui est Ethis Rh ?

Sur le marché du recrutement breton, Ethis Rh a bâti une réputation solide en plaçant l'humain au cœur de sa démarche. Le cabinet rennais conjugue rigueur éthique et excellence professionnelle pour créer des associations durables entre candidats et entreprises. Grâce à une compréhension fine de l'écosystème économique local et une solide maîtrise sectorielle, l'équipe propose des solutions sur mesure qui répondent précisément aux défis rencontrés par ses clients.

Rennes, en tant que capitale régionale en pleine croissance, offre un terreau fertile à Ethis Rh. La métropole héberge des institutions publiques, des acteurs majeurs du BTP, ainsi qu'un réseau dense de petites et moyennes structures. Cette multiplicité permet au cabinet d'acquérir une vision transversale tout en développant des spécialisations pointues.

Le cabinet excelle dans la résolution de problématiques complexes en mettant en rapport les demandeurs d'emploi avec les recruteurs. Son approche bilatérale favorise l'émergence de partenariats gagnant-gagnant et limite les erreurs de casting qui pénalisent tous les protagonistes.

Champs de compétence

Spécialisation BTP et ingénierie civile

Le secteur de la construction et des travaux publics constitue un pilier de l'offre d'Ethis Rh. Face à la dynamique urbaine du territoire breton, les demandes de qualification dans ce domaine ne cessent de croître. L'équipe maîtrise les subtilités techniques, les cadres législatifs et les nouveautés sectorielles comme l'écoconstruction ou l'automatisation des chantiers.

Les collectivités territoriales, entreprises de travaux, agences de conception et organismes publics font régulièrement appel aux services du cabinet pour étayer leurs effectifs. La région connaît une forte activité immobilière et infrastructurelle, générant des opportunités nombreuses.

• Identification d'ingénieurs construction et génie civil
• Sourcing de responsables de chantier et coordonnateurs
• Recrutement de techniciens en bureaux d'études
• Recherche de spécialistes en pilotage et conception de projets
• Accès à des profils en performance énergétique du bâtiment
• Mise en relation avec des consultants en écologie et conformité

Placement dans les administrations et institutions

Rennes concentre de nombreuses entités gouvernementales, agences décentralisées et structures parapubliques qui constituent autant de terrains de chasse pour Ethis Rh. Le cabinet possède une connaissance pointue des rouages administratifs, des protocoles de sélection et des enjeux de modernisation traversant le secteur public.

Collectivités, intercommunalités, branches de l'État et organismes d'utilité publique sont les partenaires réguliers du cabinet. Leur demande de talents diversifiés pousse Ethis Rh à perfectionner continuellement son approche.

• Recrutement de dirigeants territoriaux et cadres supérieurs
• Accès à des spécialistes en administration et budgets locaux
• Mise en contact avec des experts en urbanisme et aménagement
• Sourcing de consultants en commande et marché public
• Identification de travailleurs sociaux et professionnels médico-sociaux
• Recherche de pilotes pour la mutation numérique administrative
• Mise à disposition de penseurs en durabilité et transition écologique

Recrutement tout secteur

Au-delà de ses spécialités, Ethis Rh intervient sur l'ensemble du spectre professionnel pour servir le tissu entrepreneurial régional. Petits groupes, PME et grosses structures bénéficient d'une approche adaptable et d'une méthodologie éprouvée. Le cabinet comprend les métiers de support, les trajectoires commerciales, les postes techniques et les rôles managériaux variés.

Cette capacité d'adaptation permet à Ethis Rh de soutenir les entreprises bretonnes dans leurs expansions, leurs restructurations ou leurs besoins ponctuels. Chaque recherche reçoit un traitement spécifique tenant compte du secteur d'activité et de la culture organisationnelle.

• Placement de commerciaux et développeurs affaires
• Sourcing de managers en pilotage d'équipe et RH
• Identification d'analystes en comptabilité et reporting financier
• Recherche de responsables en branding et relations publiques
• Recrutement dans les chaînes d'approvisionnement et acquisition
• Accès à des architectes informatiques et innovateurs technologiques
• Mise en relation avec des scientifiques et ingénieurs créatifs
• Placement d'auditeurs en normes, prévention et écosystème

Modalités d'intervention et prestations

Démarche de sélection éprouvée

Ethis Rh applique une approche graduée et flexible qui s'ajuste aux paramètres de chaque mission. Initialement, une phase de diagnostic appronfondit la nature du besoin, les attributs du profil convoité, la dynamique interne et l'importance stratégique du rôle vacant.

La recherche combine prospection directe et mobilisation de connexions professionnelles du territoire. Des technologies modernes et une observation permanente des marchés sectoriels complètent cette approche. Grâce à cette vigilance active, Ethis Rh détecte des candidatures hors du circuit classique de l'emploi.

• Décorticage du besoin et portrait-robot recherché
• Conception d'une tactique de prospection sur mesure
• Repérage proactif et démarchage ciblé
• Filtrage initial selon des marqueurs précis
• Entretiens exploratoires et mesure des capacités relationnelles
• Consultation d'anciens supérieurs et validation expertise
• Transmission de dossiers fournis et analysés
• Assistance dans la finalisation du choix
• Supervision post-embauche et garantie de substitution

Mentorat du chercheur d'emploi

Ethis Rh va plus loin que la simple liaison entre offre et demande. Le cabinet joue un rôle de conseiller pour les candidats en réfléchissant à leurs ambitions futures et à leur cheminement professionnel. Cette stratégie améliore l'harmonie entre désirs individuels et possibilités disponibles.

Optimisation du CV, préparation aux rencontres décisionnelles, appui dans les discussions de salaire — autant de domaines où le cabinet intervient. Cette implication accroît la viabilité des embauches et facilite l'arrivée dans le nouveau contexte.

• Dialogue sur ses aspirations et évolutions souhaitées
• Amélioration de la visibilité candidature et stratégie de présentation
• Entrainement ciblé avant les rendez-vous d'embauche
• Support lors des pourparlers rémunération et contrats
• Accompagnement graduel en début de poste

Appui aux organisations recrutantes

Ethis Rh se positionne comme un collaborateur avisé pour ses clients entreprises, dépassant le simple rôle de pourvoyeur de talents. Le cabinet approfondit les enjeux internes et les perspectives d'avenir de ses partenaires, permettant des propositions entièrement calibrées et l'anticipation de déficits futurs de qualification.

Un suivi continu des partenaires client et une réactivité face aux urgences caractérisent cette relation partenariale. Des interventions complémentaires en diagnostic RH ou restructuration organisationnelle restent également envisageables.

• Orientation sur mesure en recrutement et géopolitique RH
• Étude des carences talentueuses et programmation recrutement
• Appui dans la rédaction des profils missions
• Initiation du personnel interne à la sélection de talents
• Surveillance des mutations sectorielles d'emploi
• Assistance pendant les phases d'essor ou mutation d'effectifs