Consultant en recrutement secteur médical

Ce poste concerne la gestion complète du recrutement pour le secteur médical, incluant l'acquisition de clients, la recherche et la sélection de candidats, ainsi que leur placement. Le professionnel doit posséder une formation commerciale ou une expérience dans le domaine médical, avec de bonnes compétences en communication et en vente. La maîtrise des outils numériques, des réseaux sociaux et des CRM est essentielle pour réussir dans cette fonction. La connaissance de l'allemand est indispensable, l'anglais constitue un atout supplémentaire. L'environnement de travail est moderne, avec un accompagnement personnalisé et de nombreuses formations pour favoriser le développement professionnel.