Business Manager – Strasbourg

Il supervise le développement commercial, manage une équipe de consultants, définit des stratégies de croissance et suit les indicateurs clés de performance. La personne doit avoir une expérience confirmée dans le secteur du conseil ou des ESN, une solide culture IT et d'excellentes compétences en prospection et négociation. Le poste requiert également des qualités de leadership, d'autonomie, et un bon sens du résultat, avec une valeur ajoutée pour l'anglais professionnel dans un contexte international. La mission implique une gestion de l'offre, un accompagnement de l'équipe, ainsi que le pilotage des activités opérationnelles et stratégiques. La capacité à fédérer et à atteindre les objectifs définis est essentielle pour réussir dans ce rôle.