Responsable Ressources Humaines – Brugelette

Le responsable RH collabore avec la direction pour définir et piloter la politique de gestion des ressources humaines en s'appuyant sur une vision alignée avec la croissance et la structuration de l'entreprise. Il analyse les enjeux business pour translator les priorités RH et convainc la direction de ses recommandations. Il encadre et motive une équipe composée d'une dizaine de collaborateurs en administration, recrutement et accueil, en modernisant les processus et en renforçant leurs compétences. Il audit, formalise, optimise et digitalise les processus RH existants, tout en élaborant une politique de recrutement proactive et adaptée aux enjeux stratégiques. Il développe une stratégie de marque employeur pour renforcer l’attractivité et la réputation de l’organisation. Il structure également une politique de formation basée sur l’évaluation des besoins et des compétences clés, et assure un dialogue social constructif tout en produisant des indicateurs RH pour soutenir la prise de décision.