Responsable recrutement et sélection – Saint-Gilles

Le responsable du service recrutement et sélection assure la mise en œuvre de politiques de recrutement et de gestion des compétences, en veillant à l'atteinte des objectifs dans le cadre budgétaire et organisationnel. Il coordonne l'équipe dédiée, participe à l'élaboration des plans de recrutement, et met en place des dispositifs pour la gestion prévisionnelle des effectifs. La mission inclut également la veille réglementaire, le développement de l’image employeur, ainsi que la participation à des projets transversaux et à l'évolution des carrières. Il doit d'une part analyser les profils en émergence ou en extinction et d’autre part, adapter processus, procédures et outils. La fonction requiert des compétences en gestion de projet, leadership, connaissance législative et stratégie RH dans un environnement administratif. Elle s'exerce principalement au sein de l'administration centrale et en télétravail partiel.