Consultant en recrutement indépendant – Strasbourg

En tant que consultant en recrutement indépendant, il développera son portefeuille clients tout en accompagnant ses prospects et clients dans la recherche de candidats adaptés. Il intervient sur des missions de placement en CDI et CDD, mêlant commerce, recrutement et gestion de la relation client. Ses missions incluent la prospection, la négociation, la rédaction d'annonces, le sourcing via CVthèques ou réseaux sociaux, la conduite d'entretiens et le suivi des candidats. Il doit posséder une expérience confirmée en cabinet, une fibre commerciale, autonomie, esprit entrepreneurial et sens relationnel. Il gèrera ses priorités, construira un réseau dynamique et sera accompagné dans un cadre structurant dans un environnement technique moderne.