Consultant en transformation interne – Paris

Au sein d'une équipe dynamique, le consultant intervient auprès des directions pour optimiser et transformer les organisations, processus et outils. Il réalise des diagnostics, analyses, et accompagnements de projets de performance et de transformation. Il contribue à la mise en œuvre d'actions de simplification, automatisation, digitalisation, et changement managérial. La mission inclut également la sensibilisation à l'amélioration continue et le développement du réseau professionnel. Le poste requiert une forte capacité d'écoute, de propositions et de coordination avec diverses directions. Des compétences en conseil, gestion de projet, et maîtrise des outils digitaux sont essentielles pour réussir dans cet environnement.