Responsable Recrutement IT & Marque Employeur - Lyon

Le poste consiste à piloter l'ensemble du processus de recrutement des profils IT, en conseillant les managers et en définissant les stratégies de sourcing. Le responsable encadre une équipe de recruteurs, organise l'activité et développe leurs compétences, tout en assurant une expérience candidat qualitative. Il participe également aux projets RH liés à la marque employeur et à l'optimisation des outils de recrutement. La mission inclut le suivi des indicateurs de performance et la proposition d'actions d'amélioration continues. Le candidat idéal possède une expérience confirmée en recrutement IT, des compétences en management et en développement de projets RH, ainsi qu'une capacité à créer une relation de confiance avec les managers.