HRBP Allemand Français - Dällikon
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La posizione
L'HR Business Partner intervient sur le conseil et l'accompagnement des managers en matière de RH, notamment performance, relations, recrutement, et gestion du cycle de vie des collaborateurs. Il gère les processus de développement des talents, de mobilité, et d'engagement. Il participe également à des projets de digitalisation et d'amélioration continue, en assurant le suivi des indicateurs RH. Le candidat doit maîtriser le français et l'allemand couramment, posséder une expérience significative en Suisse, et avoir de solides compétences en relations et gestion du changement. Une connaissance des outils SuccessFactors ou Abacus constitue un avantage, et l'autonomie ainsi que la rigueur sont essentielles.
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