DRH Indépendant F/H
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The role
Prise en charge de la gestion RH globale chez les clients: obligations légales, CSE, contrats de travail et politique salariale, avec des missions RH généralistes.
Intervenir chez les clients à raison d’un ou plusieurs jours par semaine, en mode opérationnel et orienté résultats.
Intégrer un réseau et bénéficier d’un accompagnement, d’une formation et d’outils métier pour piloter les missions.
Profil recherché: cadre RH expérimenté avec au moins 8 ans d’expérience en direction RH opérationnelle et aptitudes managériales.
Statut franchisé (droits d’entrée et redevance) et aptitude commerciale exigés, avec une forte envie d’entreprendre.
Vous travaillerez avec plusieurs entreprises dans des secteurs variés, en développant votre activité et en assurant des missions croisées.
Intervenir chez les clients à raison d’un ou plusieurs jours par semaine, en mode opérationnel et orienté résultats.
Intégrer un réseau et bénéficier d’un accompagnement, d’une formation et d’outils métier pour piloter les missions.
Profil recherché: cadre RH expérimenté avec au moins 8 ans d’expérience en direction RH opérationnelle et aptitudes managériales.
Statut franchisé (droits d’entrée et redevance) et aptitude commerciale exigés, avec une forte envie d’entreprendre.
Vous travaillerez avec plusieurs entreprises dans des secteurs variés, en développant votre activité et en assurant des missions croisées.
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