Assistant(e) Ressources Humaines – Paris

Un assistant(e) en ressources humaines est chargé(e) de participer à la gestion quotidienne des activités RH, notamment le recrutement, l'intégration, la mise à jour des indicateurs, et la réorganisation documentaire. Le poste requiert des compétences en gestion administrative, en communication et en organisation d'événements, ainsi qu'une capacité à travailler dans un environnement dynamique et à participer à des projets de digitalisation et d'harmonisation des pratiques. La maîtrise d'outils collaboratifs et de gestion documentaire est essentielle pour mettre en œuvre les changements et maintenir les procédures à jour. La personne doit également assurer le suivi administratif des dossiers du personnel, coordonner l'organisation interne et contribuer à la communication interne. Ce poste offre une opportunité de développement dans un environnement en mutation, avec des responsabilités variées en gestion des ressources humaines.