Consultant en recrutement – Genève

Un poste de consultant en recrutement à Genève consiste à gérer l'ensemble du processus de recrutement, en collaborant avec les clients pour comprendre leurs besoins, rédigeant des annonces attrayantes et ciblées, conduisant des entretiens et évaluations, négociant des conditions avec les candidats, et assurant un suivi administratif précis. La mission exige une bonne maîtrise du français et de l'anglais, une capacité d'analyse, un sens du relationnel et une autonomie dans la gestion des outils informatiques. La personne doit faire preuve d'une attention méticuleuse aux détails, de résilience face à la pression, et d'une capacité à défendre ses choix. L'environnement technique implique des techniques d'entretien scientifiques et l'utilisation d'outils de gestion des processus. La diversité de tâches requiert également un fort engagement pour la qualité et la satisfaction client, tout en maintenant une posture professionnelle et bienveillante.