Chargé de Recrutement et Communication Interne en Alternance

Un étudiant en Bac +3/4 en Ressources Humaines intervient au sein de l'équipe RH d'une entreprise, supportant le recrutement de stagiaires et alternants, la gestion de campagnes d'offres d'emploi, leurs préqualifications, et la conduite d'entretiens. Il participe également à la mise en œuvre d'actions liées à la mission handicap, en lien avec les partenaires et la sensibilisation, tout en apportant son soutien à la communication interne, notamment pour l'organisation d'événements et la rédaction de newsletters. La mission requiert organisation, autonomie, esprit d'équipe, discrétion, et familiarité avec les outils informatiques et SIRH, ainsi qu’un bon niveau d’anglais. Le poste favorise le développement professionnel dans un environnement dynamique et innovant orienté vers la responsabilité et la durabilité.