Talent Acquisition Manager H/F
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The role
Rattaché au Business Manager, le Talent Acquisition Manager pilote le sourcing et la gestion de volume sur des recrutements multiples et récurrents.
Vous analysez les besoins clients, définissez les compétences, expériences et prérequis nécessaires.
Vous réalisez des recherches actives sur jobboards, LinkedIn, viviers internes et réseaux spécialisés, et élaborez une stratégie de sourcing adaptée.
Vous gérez un flux important de candidatures, effectuez les entretiens téléphoniques de préqualification et assurez la présélection des profils les plus adaptés.
Vous organisez les entretiens et suivez les candidats jusqu'à leur intégration, tout en assurant le suivi via des KPI (volume, taux de conversion, etc.).
Vous entretenez la relation avec les clients, participez aux briefs et contribuez à la fidélisation et au développement de la collaboration.
Vous analysez les besoins clients, définissez les compétences, expériences et prérequis nécessaires.
Vous réalisez des recherches actives sur jobboards, LinkedIn, viviers internes et réseaux spécialisés, et élaborez une stratégie de sourcing adaptée.
Vous gérez un flux important de candidatures, effectuez les entretiens téléphoniques de préqualification et assurez la présélection des profils les plus adaptés.
Vous organisez les entretiens et suivez les candidats jusqu'à leur intégration, tout en assurant le suivi via des KPI (volume, taux de conversion, etc.).
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