Consultant Senior HR Access – Bruxelles

Ce poste consiste à intervenir sur toutes les phases des projets HR Access en allant de l'analyse à la mise en œuvre, en assurant un rôle clé dans la conception, la configuration et la support technique des modules. Le candidat qualified conceptualisera les besoins clients, proposera des solutions adaptées, et accompagnera également les équipes dans le transfert de compétences. Il doit maîtriser la rédaction d'études fonctionnelles et savoir animer des ateliers, tout en étant capable de développer des interfaces via web services. Une expérience confirmée en gestion de projets HR Access et une capacité d'écoute et de synthèse sont essentielles. La maîtrise du français écrit et oral est indispensable, le néerlandais de base étant apprécié.