Chargé de recrutement
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Le poste
Chargé(e) de Recrutement référent(e) au sein d'une agence, vous pilotez le développement et l'identification des talents sur le territoire.
Recrutement de A à Z : sourcing, entretiens, sélection et accompagnement des candidats jusqu’à leur intégration.
Développement commercial : prospection téléphonique, placement actif, suivi client et fidélisation des entreprises locales.
Gestion administrative : rédaction des contrats de travail, tenue des bases de données et suivi des procédures RH.
Intervention progressive en prospection terrain auprès d’entreprises locales, en collaboration avec l’équipe.
Profil recherché : sens du relationnel, polyvalence, rigueur et goût du challenge; première expérience utile mais la fibre commerciale et l’envie de relever des défis font la différence.
Recrutement de A à Z : sourcing, entretiens, sélection et accompagnement des candidats jusqu’à leur intégration.
Développement commercial : prospection téléphonique, placement actif, suivi client et fidélisation des entreprises locales.
Gestion administrative : rédaction des contrats de travail, tenue des bases de données et suivi des procédures RH.
Intervention progressive en prospection terrain auprès d’entreprises locales, en collaboration avec l’équipe.
Profil recherché : sens du relationnel, polyvalence, rigueur et goût du challenge; première expérience utile mais la fibre commerciale et l’envie de relever des défis font la différence.
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