Responsable des Ressources Humaines (H/F)
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Le poste
Poste : Responsable RH généraliste en CDI, rattaché au Directeur des Ressources Humaines du site, et partenaire business du management.
Gestion du recrutement (sourcing, entretiens, intégration) et accompagnement des managers sur les besoins et les projets.
Support opérationnel en droit du travail, organisation du travail et administration du personnel (contrats, absences, procédures).
Veille et animation des relations sociales : veille juridique, dialogue social, obligations envers l'Inspection du travail et les IRP, rédaction d'accords d'entreprise.
Déploiement des outils et des processus RH sur le site, suivi des indicateurs RH et participation à des projets RH.
Profil recherché : Bac+5 en RH ou Droit du Travail, 8 ans d'expérience dans l'industrie, anglais courant, autonomie, esprit d'équipe et sens des responsabilités.
Gestion du recrutement (sourcing, entretiens, intégration) et accompagnement des managers sur les besoins et les projets.
Support opérationnel en droit du travail, organisation du travail et administration du personnel (contrats, absences, procédures).
Veille et animation des relations sociales : veille juridique, dialogue social, obligations envers l'Inspection du travail et les IRP, rédaction d'accords d'entreprise.
Déploiement des outils et des processus RH sur le site, suivi des indicateurs RH et participation à des projets RH.
Profil recherché : Bac+5 en RH ou Droit du Travail, 8 ans d'expérience dans l'industrie, anglais courant, autonomie, esprit d'équipe et sens des responsabilités.
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