Chargé RH et Juridique H/F
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Le poste
Le poste assure la fiabilité de la paie et des données GTA dans un contexte de changement d’outil et participe aux tests avec le prestataire.
Vous assurez le back-up de l’assistant paie et la transmission des déclarations obligatoires annuelles (DOETH, taxe d’apprentissage, etc.).
Vous gérez les procédures administratives RH, les ruptures de contrat et conseillez les managers dans la gestion de leurs équipes.
Vous participez à la préparation des réunions CSE et CSSCT et à la rédaction des projets d’accords collectifs ou PV de désaccord.
Vous prenez une part active dans la formalisation de la BDESE et assurez le respect des délais des procédures RH.
Profil recherché: Bac+5 en droit social, 3 ans d'expérience, maîtrise paie et droit social, Excel avancé, et sens de la confidentialité, rigueur et esprit d’équipe.
Vous assurez le back-up de l’assistant paie et la transmission des déclarations obligatoires annuelles (DOETH, taxe d’apprentissage, etc.).
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