RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (F/H)
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Le poste
Poste en CDI de Responsable des Ressources Humaines en environnement multisite, rattaché à la Direction Générale.
Administration du personnel et juridique : rédaction des contrats et avenants, collecte des éléments obligatoires, et gestion des procédures de fin de contrat ou disciplinaires.
Conformité réglementaire des dossiers et préparation des instances de dialogue social (CSE), avec application de la Convention Collective du Bâtiment.
Ingénierie de formation et projets RH : pilotage du plan de développement des compétences, suivi du budget formation et conduite de projets transverses.
Attractivité et appui opérationnel : développement des relations écoles partenaires, identification de talents et présence RH de proximité sur le réseau d'agences.
Profil recherché : Bac+3, 3 à 5 ans d'expérience, maîtrise du secteur Bâtiment et Silae, autonomie, rigueur et discrétion.
Administration du personnel et juridique : rédaction des contrats et avenants, collecte des éléments obligatoires, et gestion des procédures de fin de contrat ou disciplinaires.
Conformité réglementaire des dossiers et préparation des instances de dialogue social (CSE), avec application de la Convention Collective du Bâtiment.
Ingénierie de formation et projets RH : pilotage du plan de développement des compétences, suivi du budget formation et conduite de projets transverses.
Attractivité et appui opérationnel : développement des relations écoles partenaires, identification de talents et présence RH de proximité sur le réseau d'agences.
Profil recherché : Bac+3, 3 à 5 ans d'expérience, maîtrise du secteur Bâtiment et Silae, autonomie, rigueur et discrétion.
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