Fiche de poste tisserand industriel — Opérateur et responsable du tissage

Présentation du métier et missions principales

Le tisserand industriel assure l'exécution des processus de tissage dans l'industrie textile ou les secteurs des matériaux composites. Son rôle est central pour transformer les fils en tissus, en respectant les cahiers des charges clients, les normes de qualité et les objectifs de production. Dans le contexte industriel français, le tisserand intervient sur des lignes automatisées ou semi-automatiques, ajuste les machines, surveille les métrés et garantit la répétabilité des résultats. Cette fiche décrit les missions et les compétences attendues pour occuper ce poste en France.

Contexte et enjeux

Le métier s'inscrit dans une chaîne de valeur complexe: approvisionnement des matières premières, préparation des fils, tissage, contrôle qualité et conditionnement. L'objectif est de produire des tissus conformes aux spécifications techniques, dans le respect des normes de sécurité et de performance. Le tisserand peut travailler sur des métiers à tête légère ou lourde, parfois en environnement propre et régulé, et doit s'adapter à des cadences strictes et à des évolutions technologiques rapides. Dans les usines françaises, la maîtrise des processus et la traçabilité des lots constituent des atouts majeurs pour répondre aux exigences des clients et des certifications qualité.

Principales missions

• Réaliser le tissage selon les programmes machine et les fiches techniques, en veillant à l'uniformité du rendu.
• Surveiller et ajuster les paramètres machine (crêpe, étoile, densité, tension des fils) pour garantir la qualité et la productivité.
• Effectuer les contrôles qualité en cours de production et résoudre les écarts constatés; documenter les résultats.
• Intervenir en maintenance préventive et en dépannage de premier niveau sur les équipements de tissage.

Tâches quotidiennes

Au quotidien, le tisserand surveille l'alimentation des machines, prépare les bobines et les fils selon le carnet de production, et assure l'acheminement des matières vers les métiers. Il vérifie les métrés et la densité du tissu, ajuste les réglages et tient à jour les lots et les fiches de production. En parallèle, il participe à l'identification et à la résolution des anomalies, en collaboration avec l'équipe technique et le responsable production.

Indicateurs de performance

Les indicateurs typiques incluent le taux de rendement synthétique (TRS), le nombre d'arrêts machine, le taux de rebut et le respect des délais. Une maîtrise précise des réglages permet de minimiser les écarts et d'optimiser la consommation de matière première. La traçabilité des lots et la tenue des registres qualité constituent également des critères d'évaluation importants.

Compétences et qualifications requises

Compétences techniques

Pour postuler, vous devez démontrer une maîtrise des techniques de tissage, une sensibilité matière et une aptitude à lire les documents techniques. Les compétences suivantes sont appréciées:

• Lecture de plans et fiches techniques; interprétation des spécifications couleur et densité.
• Ajustement précis des paramètres machines: tension, densité, crimp et vitesse.
• Capacité à diagnostiquer rapidement les défauts et à proposer des actions correctives.
• Connaissance des normes qualité et sécurité en milieu industriel et respect des procédures.

Bonnes pratiques et sécurité

La sécurité et la qualité sont au cœur du métier. Le candidat doit s'engager dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, suivre les protocoles de sécurité des machines et veiller à la propreté des postes. La curiosité technique et la capacité à travailler en équipe sont des atouts pour progresser et s'adapter à des environnements en évolution.

Parcours et formation recommandés

Formations typiques

Les profils recherchés possèdent généralement un Bac pro Métiers du textile, option tissage industriel ou un Bac professionnel technique du textile. Des formations supérieures comme le BTS Industries textiles ou le DUT Génie mécanique et productique peuvent également ouvrir des postes plus responsables. Des parcours en reconversion axés sur les procédés de tissage et les automatismes sont bienvenus, à condition de démontrer une expérience terrain et une appétence pour les technologies de production.

Stages et alternance

Les périodes en alternance et les stages en site industriel constituent des prepend pour accéder rapidement à des postes opérationnels. La combinaison d'une formation technique et d'une première expérience en atelier permet de développer une compréhension concrète des flux de production et des exigences qualité.

Certifications et formations complémentaires

Des formations complémentaires utiles incluent la lecture et l'interprétation des feuilles de procédé, des modules de maintenance de premiers niveaux et des formations à la sécurité au travail (habilitation électriques, sécurité machine). Une curiosité technique et une volonté d'apprentissage continu facilitent l'évolution vers des postes de chef d'équipe ou de responsable production.

Environnement de travail et perspectives d'évolution

Le tisserand industriel évolue dans des environnements renouvelés et modernes, où les lignes de tissage peuvent être semi-automatisées ou entièrement automatisées. Les équipes sont généralement organisées par poste, avec des horaires en 2x8 ou en 3x8 selon les sites et les pics de production. Le poste offre des perspectives d'évolution vers des postes de chef d'équipe, responsable de production ou coordinateur qualité. L'expérience et la polyvalence permettent d'élargir les opportunités vers des métiers connexes du textile ou des composites.

Rémunération et avantages

La rémunération du tisserand industriel dépend de l'expérience, de la localisation et du secteur (textile, matériaux, composites). Voici des fourchettes indicatives, calculées sur le marché français et susceptibles d'évoluer selon les accords d'entreprise. Le salaire peut être complété par des primes et des avantages en nature selon les conventions collectives et les accords internes.

Comment postuler et processus de sélection

Si le poste correspond à votre profil, vous pouvez transmettre votre candidature directement via les canaux des recruteurs. Le processus vise à évaluer à la fois les compétences techniques et l'adéquation avec l'équipe et les méthodes de production. Préparez-vous à démontrer votre autonomie, votre rigueur et votre capacité à travailler en cadence, tout en respectant les normes de sécurité.

• Réception et pré-sélection des CV et lettres de motivation
• Entretien téléphonique ou visioconférence pour clarifier le parcours et les motivations
• Entretien technique avec le responsable de production et un opérateur senior
• Épreuve pratique ou visite d'atelier selon les sites

Quelques questions pour vous préparer: Quel est votre niveau d'expérience en tissage industriel? Comment réagissez-vous face à un écart de qualité? Quelle est votre méthodologie pour rétablir rapidement le flux de production?