Présentation du métier et missions principales
La Fiche de poste Scriptwriter décrit le rôle de rédacteur et scénariste chargé de concevoir des scripts destinés à des vidéos, podcasts et contenus web. Vous travaillez en collaboration avec les équipes éditoriales, marketing et production pour transformer une idée en récit structuré et attractif, adapté au format et au public visé.
• Votre CV analysé gratuitement, opportunités livrées
Dans ce rôle, vous devez écrire rapidement, structurer une narration et adapter le ton à la voix de la marque. Avez-vous l'habitude de transformer une brief succinct en un script clair et fluide? Savez-vous optimiser chaque seconde d0ecran grâce à une écriture précise et concise?
Mission principale
Concevoir et rédiger des scripts clairs, concis et captivants pour des formats variés: vidéos tutorielles, captations d1 interviews, podcasts et pages web interactives.
Missions secondaires
- Adapter le script au format et à l0udience, en respectant les contraintes temporelles et éditoriales.
- Collaborer avec le chef de projet, les réalisateurs et les équipes graphiques pour assurer la cohérence du récit.
- Réécrire et optimiser les scripts en fonction des retours clients et des tests utilisateur.
Compétences et qualifications requises
Compétences rédactionnelles et storytelling
Maîtrise de la structure narrative, capacité à écrire des scripts clairs et adaptés au web et au format audiovisuel. Capacité à construire des arcs narratifs simples ou complexes selon les besoins du projet.
Compétences techniques et outils
Connaissance des formats de script utilisés en production audiovisuelle et web. Maîtrise des outils de collaboration et de rédaction (Google Docs, Celtx, Final Draft, ou équivalents). Notions de SEO et d0optimisation du contenu pour le web.
Langues et style
Excellente maîtrise du français écrit; l0anglais lu est un atout pour travailler sur des contenus internationaux. Capacité à adapter le style à la marque et au public cible.
Qualités personnelles
Rigueur et organisation; capacité à gérer plusieurs briefs simultanément; esprit analytique et sens du détail; travail en équipe et réactivité face aux feedbacks.
Parcours et formation recommandés
Parcours académique
Formation en lettres, communication, journalisme ou audiovisuel; préférence pour les cursus axés storytelling, écriture créative et scénarisation.
Expérience professionnelle
Expérience avérée en rédaction de contenus, scripts ou scénarios; participation à des projets multidisciplinaires et capacité à livrer sous contrainte temporelle.
Certifications utiles
Certifications en rédaction, storytelling, UX writing ou rédaction web peuvent renforcer le profil.
Environnement de travail et perspectives d0'évolution
Équipe et organisation
Travail en mode agile, avec des sprints et des points éditoriaux réguliers. Collaboration étroite avec des rédacteurs vidéo, chefs de projet et producteurs.
Défis et évolutions possibles
Évolution vers des postes de Lead Scriptwriter, Content Manager ou responsable éditorial. Développement de spécialisations: formats courts pour réseaux sociaux, documentaires ou contenus interactifs.
Rémunération et avantages
Fourchettes salariales
Selon le secteur, l0expérience et la région, les salaires varient. Fourchette indicative en France: 34 000 à 60 000 euros brut annuel selon profil et responsabilités.
Avantages
Mutuelle, tickets-restaurants, télétravail partiel, congés supplémentaires selon ancienneté, formations financées et horaires flexibles pour mieux concilier travail et création.
Tableau de synthèse 1: Rémunération et avantages
| Élément | Détails |
|---|---|
| Salaire brut annuel | 34 000 € – 60 000 € |
| Bonus et primes | 0 € – 5 000 € / an |
| Avantages | Mutuelle, remboursement transport, tickets-restaurants |
Tableau de synthèse 2: Parcours et évolution
| Position | Niveau d0expérience | Responsabilités clés |
|---|---|---|
| Scriptwriter confirmé | 3-5 ans | Rédaction de scripts longs et courts; supervision éditoriale mineure |
| Lead Scriptwriter | 5-8 ans | Direction d0équipe de 2-4 rédacteurs; coordination des projets |
| Content Manager | 7+ ans | Gestion de la ligne éditoriale, planning et KPI |
Processus de recrutement et conseils
Étapes du recrutement
1. Analyse de candidature et tests d0écriture; 2. Entretien RH; 3. Entretien opérationnel; 4. Proposition et intégration.
Conseils pour postuler
- Préparez un portfolio de scripts et exemples de projets; démontrer votre diversité de formats.
- Montrez votre capacité à respecter des briefs et des délais serrés.
- Soulignez votre expérience de travail en équipe et votre sens du storytelling.
Comment postuler via notre système de candidature
Préparer sa candidature
Rassemblez votre CV, un portfolio de scripts, et quelques réalisations démontrant votre adaptabilité. Adaptez votre lettre de motivation au secteur et au poste de Scriptwriter.
Suivi de candidature
Après retour, préparez-vous à des exercices d0écriture et un échange sur vos pratiques de travail et vos expériences projets.